Глава компании Oracle Ларри Эллисон назвал иск корпорации Hewlett-Packard,
поданный ею против своего бывшего главы Марка Херда, который в понедельник был
назначен на пост сопрезидента Oracle, концом сотрудничества между компаниями,
сообщил во вторник сайт Oracle.

"Oracle долго рассматривала HP как важного партнера. Дав ход мстительному
иску против Oracle и Марка Херда, руководство HP пренебрегло этим партнерством…
Совет директоров HP сделал практически невозможной дальнейшую совместную работу
Oracle и HP на IT-рынке", - сказал Эллисон об иске против своего друга Херда.

HP подала в суд на своего бывшего генерального директора, чтобы предотвратить
переход Херда в Oracle из-за опасности разглашения им конфиденциальной
информации. Исковое заявление было подано на следующий день после того, как
Oracle наняла 53-летнего Херда, со скандалом покинувшего HP в августе текущего
года, на пост сопрезидента. В иске утверждается, что Херд не сможет работать на
новой должности, не разгласив при этом конфиденциальную информацию HP.

Хотя подобный тип исков не редкость, ситуация с Хердом, пять лет
возглавлявшим HP, стоит особенно остро, так как он располагает большим
количеством конфиденциальных сведений о деятельности компании.

Компания Oracle - один из крупнейших разработчиков программного обеспечения
для корпоративного сектора. Ее самым известным продуктом является одноименная
система управления базами данных. После покупки прошлой весной компании Sun
Microsystems за 7,4 миллиарда долларов Oracle стала прямым конкурентом
Hewlett-Packard на рынке серверного оборудования.

Херд ушел из HP в начале августа. Это произошло после проведенного компанией
внутреннего расследования по обвинению Херда в сексуальных домогательствах,
выдвинутых против него Джоди Фишер, работавшей на HP по контракту. Хотя эти
обвинения не были подтверждены, вскрытые расследованием факты нецелевого
расходования средств HP и явный выход за рамки чисто служебных отношений с Фишер
послужили основанием для отставки Херда.

  • Подпишись на наc в Telegram!

    Только важные новости и лучшие статьи

    Подписаться

  • Подписаться
    Уведомить о
    0 комментариев
    Межтекстовые Отзывы
    Посмотреть все комментарии