Согласно новому отчету Incomes Data Services, зарплаты в сфере IT продолжают
устойчивый рост, несмотря на экономический кризис. Средний рост по IT-профессиям
с июня 2008 по июнь 2009 года составил 2,75%. Данные отчета основывались на
опросе представителей шестидесяти девяти организаций с общей численностью
сотрудников 268 000 человек.
Численность IT-персонала за рассматриваемый период "в целом не изменилась",
однако зарплаты у одной трети служащих были заморожены, что явилось ключевым
фактором, повлиявшим на способность компаний удерживать кадры.
Наибольший рост доходов был зафиксирован у системных и сетевых инженеров, их
средняя заработная плата увеличилась на величину от 9,4 до 14,3%. Менеджеры по
IT-проектам получили шестипроцентную прибавку, а доходы менеджеров по операциям
возросли на 3%. Большинство служащих при этом достигают рыночного уровня зарплат
на второй-третий год своей карьеры.
В отчете также указаны те дополнительные навыки, за которые компании готовы
выплачивать дополнительные премии. Так, востребованными оказались менеджеры по
программам SAP, а также специалисты, имеющие опыт работы с SQL, Citrix,
Microsoft .Net и Alpha. Дополнительные бонусы таким сотрудникам выплачивали
около 20% компаний.
По данным Incomes Data Services, неизменными остались зарплаты разработчиков
ПО, а также бизнес- и системных аналитиков. Специальностей, где доходы
уменьшились бы, не оказалось.
Средняя продолжительность рабочей недели в сфере IT составила 35 часов,
средний отпуск – 25 рабочих дней. Впрочем, плата за сверхурочную работу
существенно сократилась – доплачивали за нее лишь 47% организаций, тогда как в
прошлом году этот показатель составлял 71%. Средняя ставка сверхурочных
составила 150% в рабочие и 200% в выходные дни.
